Formation

Volet  important de notre portefeuille d’activités, le GROUPE TOP INTER accompagne les entreprises partenaires dans l’optimisation de leurs ressources humaines  par le biais de mise à disposition de modules de formations adaptés aux besoins spécifiques de renforcement de capacités de nos donneurs d’ordres.

MODULES DE FORMATION PROPOSEES

• La fonction RH dans la stratégie de l’entreprise
• La gestion de la paie et l’administration du personnel
• La gestion de l’emploi et des compétences
• La gestion des conflits individuels et collectifs
• La mise en place d’un SIRH
• La mise en place d’un processus budgétaire
• La mise en place d’un système d’information interne

Tous nos modules de formation sont accompagnés par un programme de suivi-évaluation.